Brauchen Lehrer eine zusätzliche Altersvorsorge?

Wichtig ist, dass Du Dich mit dem Thema beschäftigst und weißt, welche Stellschrauben Deine Versorgung im Alter beeinflussen. Pauschal lässt sich sagen, je früher Du für Dich eine Strategie entwickelst, je günstiger wird es.

Richtig ist, dass Du nach einer eine zu berücksichtigende Dienstzeit von mindestens fünf Jahren einen Anspruch auf die s.g. Mindestvorsorge hast.

In den meisten Bundesländern gilt folgende Regel:

Das Mindestruhegehalt ist entweder mit 35 % der ruhegehaltfähigen Dienstbezüge aus der erreichten Besoldungsgruppe, oder mit 65 Prozent der ruhegehaltfähigen Dienstbezüge aus der Endstufe der Besoldungsgruppe A 4 plus einem Fixbetrag von 30,68 Euro gesetzlich festgelegt.